余华龙，中共党员，现任国家电投集团黄河上游水电开发有限责任公司党建工作部思想文化主管。从事思想政治工作９年以来，他锤炼了“专”的特质和“新”的追求；专心保持充电状态，专注党的创新理论；坚持与时俱进、守正创新，紧贴基层实际、紧贴职工期待，用深入浅出的大白话、风趣幽默的大实话，以党务工作的洞察、职工群众的体悟，把“沾泥土、带露珠、冒热气”的宣讲内容送到一线班组、基层支部、生产现场，架起理论与实际、发展与心声的桥梁，开拓了新视野、激活了正能量、创造了新干劲。2022年，余华龙被中央宣传部授予“全国基层理论宣讲先进个人”称号。

余华龙在青海省“讴歌新时代 奋进新征程”基层理论宣讲大赛颁奖典礼上进行成果展演。

转化成果，理论实践再融合

“打铁必须自身硬。要想宣讲好党的理论政策，我们自己就得先学一步、深学一层，多悟一分。”余华龙是这样说的，也是这样做的。自从事党务工作、进入基层理论宣讲队伍那天起，他每天雷打不动的就是反复研读习近平新时代中国特色社会主义思想相关论著、党建理论和党务知识，牢牢把握所讲理论的核心要义和精神实质，将理论学习与党的重大政策方针和国际国内时事、上级文件精神结合起来，及时跟踪学习、反复深入研究，做到“心中有文”，吃透理论内容、研透理论精神、摸透理论内涵，达到举一反三、融会贯通。

多年的理论学习和宣讲实践，余华龙总结出一套自己的创新宣讲模式“理论阐释+传递信念+ 促进改革+ 榜样引领+ 激发行动”的宣讲模式，他把习近平新时代中国特色社会主义思想讲深讲透，把党史讲清讲细，把企业发展思想、发展战略讲广讲实，把职工群众身边的先进典型讲精彩讲生动，切实提高了理论宣讲的针对性和实效性。他聚焦国有企业改革发展任务，紧扣时代发展脉搏，以“四个广泛传播”使党的创新理论和企业改革发展措施紧密结合，最迅速最深入地在基层得到宣传贯彻和推进落实。

近年来，他先后参与了习近平总书记系列重要讲话精神、社会主义核心价值观等理论的研究和阐释，参与编写理论转化成果140余件，撰写宣讲提纲、资料100余份近5万字。

2022年9月，他参加青海省委宣传部组织开展的全省基层理论巡回宣讲骨干培训班时，学以致用，以“理论+ 文艺”形式宣讲《最美的宣讲献给党》，将学习体会迅速转化成宣讲成果。

在参加青海省“讴歌新时代 奋进新征程·黄河水电杯”全省理论宣讲大赛时，他一个月内撰写3 篇理论宣讲稿，前后修改近百次，巧妙地以党的创新理论为引领将党史与国家电投黄河公司牢记总书记嘱托“一定要将光伏产业做好”相结合，每个作品都生动诠释了黄河公司扎根青藏高原，深入学习贯彻习近平总书记视察青海时的重要指示批示精神，坚定不移走生态优先、绿色发展之路、高质量发展之路，践行央企责任，加快推进青海建设国家清洁能源产业高地的信心和决心。功夫不负有心人，在青海省“讴歌新时代 奋进新征程”基层理论宣讲大赛中他获得报告式个人宣讲一等奖，他的作品《在“变”与“不变”中争当全球光伏产业的领跑者》荣获宣讲稿式比赛入选奖。在全省范围内播出的颁奖典礼上，他作为获奖选手代表进行了理论宣讲成果展演，充分展示了中央企业、国家电投干部员工扎实的理论功底和良好的精神风貌。同时，他本人也成为青海省委宣传部省级理论宣讲专家库成员，并被推荐为青海青年讲师团成员。

宣讲动真情，理论入人心

“只有号准了职工的脉搏，触摸到群众的心跳，‘大思路’配套‘小措施’，‘大道理’对接 ‘小日子’，才能让职工群众乐于接受宣讲内容。”余华龙说，“理论宣讲最忌照本宣科，上下一般粗、‘复读机’式的宣讲，谁都不爱听。”他总能恰到好处地把科学理论与基层实际精准结合，把上级精神与职工需求无缝连接，先后参加青海省、黄河公司、大通火电公司宣讲团，担任大通火电公司对外活动解说员等，宣讲场次超100场。

自2016年以来，在大通火电公司党委的支持鼓励下，在与同事共同创办的“道德讲堂”上，他带领宣讲员在“匠心筑梦”“讲述党史故事 诵读红色经典”等主题宣讲中，用朴实无华的家常话、大白话，用详实的数据，用生动的史实，用情感上的共鸣，讲清楚党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史，讲清楚国家电投黄河水电拼搏史、企业发展史，有效激发出广大基层党员干部职工向着好日子接续奋斗的强大动力。

理论与实践的相辅相成，深深融入了余华龙的宣讲风格。他每到车间班组，都会非常用心地挖掘职工群众身边的事例和他们感兴趣的故事。在专题宣讲中，他引用国资委、公司系统涌现出的先进典型，系统还原了基层党员干部职工蓬勃向上、干事创业的精神风貌，生动阐释了劳模精神、工匠精神和劳动精神，持续引发了职工群众的热议，让见贤思齐、共建共享、苦干实干、致力改变在基层一线落地生根，蔚然成风。

从纸端到指尖，越讲越有味

他不断优化宣讲课件，做到图文并茂、声情并茂，利用好微信公众平台、电投壹等“云平台”，围绕职工想听、想看、想要的十九届历次全会精神、疫情防控等话题安排对口宣讲，使理论宣讲真正实现全覆盖、有成效，打造出新兴媒体传统媒体优势互补、线上线下融会贯通立体化的理论宣讲阵地平台。

运用新媒体“微平台”，开设“ 初心百年·悦读”“战疫一线”等专栏，“微”享理论、故事，为党员干部职工利用碎片化时间学习提供便利条件，打通了理论宣讲的“最后一公里”，让党的创新理论成为武装头脑的“金钥匙”。特别是新冠肺炎疫情发生以来，他围绕疫情信息公开、社会关切、重大政策宣传解读等内容，开展各种形式的微宣讲，做到疫情常态化防控期间宣讲工作长流水、不断线。

在线下，他注重集中宣讲与常态化宣讲相结合，牵头成立了大通火电公司红色教育（形势任务教育）宣讲团，组织交流分享会对40余名宣讲员进行业务指导，持续选派宣讲员走进主题党日、红色之声、青春悦动、道德讲堂，开展宣讲场次达150余场，引导员工认清当前形势，促进管理提升，树立责任意识，以优异成绩向党的二十大献礼；《若一去不回？便一去不回》《铭记百年荣光 肩负时代重任》……宣讲员在演讲比赛、经典诵读等活动中，在团员青年、一线班组中声情并茂讴歌了党的光辉业绩、讲述了国企精神中的感人事迹。

正像习近平总书记所说：“山再高，往上攀，总能登顶；路再长，走下去，定能到达。”余华龙将继续坚守在企业一线理论宣讲的主战场，用真情传播创新理论，用真爱教育感染群众，让党的创新理论滋润职工心田，让真理的火种点亮千家万户。